Cuáles son tus competencias profesionales?

Cuáles son tus competencias profesionales?

El mercado laboral actual, es cada vez más exigente, globalizado y está en continuo cambio. De manera que los desempleados deben adaptarse a este mercado para ser candidatos con un valor añadido y con una serie de competencias profesionales. La valoración de las denominadas “competencias profesionales” se está convirtiendo en un factor determinante para acceder al mercado laboral.

¿Qué son las competencias profesionales?

•          Todos los conocimientos, habilidades y actitudes que sirven para desempeñar mejor un trabajo”.

•          “Todo aquello que te ayuda a hacer mejor un trabajo, independientemente de cuál sea la disciplina técnica”.

•          “Las habilidades necesarias para tener éxito en un trabajo”.

•          “Son las que hacen que unas personas sean más eficaces que otras en el desempeño de su trabajo”

Existen dos niveles de competencias:

•          Genéricas o transversales: todas aquellas comunes entre profesiones, y que son muy valoradas en por las empresas. Ejemplo: capacidad de gestionar y organizar el tiempo.

•          Específicas: las propias de cada profesión. Ejemplo: manejar autocad.

Preguntas claves que se deben hacer todas aquellas personas desempleadas o que quieran cambiar de empleo:

·       ¿Qué competencias profesionales (tanto genéricas como específicas) demanda mi profesión u ocupación?

·         ¿Cuáles de ellas tengo, cuáles me faltan?

·         ¿Cómo puedo aumentar mi valor añadido para ser más atractivo ante las empresas?

El proceso de búsqueda de empleo tiene varias fases, y una de ellas, es definir qué competencias profesionales poseo, y cuáles necesito mejorar o adquirir para insertarme más rápido en el mercado laboral.

En el próximo artículo os explicaré el procedimiento de reconocimiento, evaluación y acreditación de las competencias profesionales a través del PREAR en la Región de Murcia.